İçişleri Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü, 3713 sayılı Terörle Mücadele Kanununun EK 1 inci maddesi kapsamında istihdam edilecekler hakkında yapılacak iş ve işlemlerle ilgili 81 İl Valiliğine gönderdiği 02 Aralık 2013 tarihli ve 31386 sayılı genelge ile Şehit Yakınları ve malul istihdam başvurularının alımını başlattı. Konuyla ilgili açıklama yapan Erzurum Valiliği Şehit ve Gazi İşlemleri Şube Müdürü Ahmet Erdoğan, şu bilgilere yer verdi:
“3713 sayılı Kanunun Ek 1 inci maddesinde değişiklik yapan 6495 sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği 02/08/2013 tarihinden önce sisteme yüklenmiş iş başvuruları, başvuru tarihindeki Kanun ve Yönetmenlik hükümlerine göre sonuçlandırılacak, 02/08/2013 tarihinden sonra yeni iş talebinde bulunanlardan hak sahibi olduğu tespit edilenlerin atamaları Devlet Personel Başkanlığınca kura usulüyle yapılacak, iş talebinde bulunacakların başvuruları 02/12/2013 tarihinden itibaren genelge ekindeki ve Bakanlık internet sitesinde yayımlanan renkli form eksiksiz doldurularak sadece şehit ve gazi işlemleri şube müdürlükleri aracılığıyla alınacak, istihdam talep formlarını alan valilik şehit ve gazi işlemleri şube müdürlükleri, başvuruları değerlendirme işlemlerine, ilgili yeni yönetmeliğin yürürlüğe girmesinden itibaren yönetmelikle belirlenen usul ve esaslara göre başlayacaklardır. 3713,5434 ve 2330 Sayılı Kanun kapsamında harp veya vazife malulü sayılanlar, 3713 Sayılı Kanunun 21 inci maddenin birinci fıkrasının (j) bendi kapsamında vazife malulü sayılanlar,5233 sayılı Kanunun ek 1 inci maddesi kapsamında aylık bağlananlardan terör eylemi nedeniyle hayatını kaybetmiş veya engelli hale gelmiş olanlar ile Makina ve Kimya Endüstrisi Kurumuna ait fabrika, işletme, müessese veya bağlı ortaklıklarda görevli olanlardan patlayıcı maddelerin üretimi, incelenmesi, muhafazası, nakli, imha edilmesi ve zararsız hale getirilmesi sırasında oluşacak patlamalardan dolayı hayatını kaybedenler ile ilgili istihdam hakkından yararlanmak üzere Valilik şehit ve gazi işlemleri şube müdürlüklerine müracat edebilecektir. İstihdam talebinde bulunacak olanların, Şehit/Malulün Harp/Vazife Malulü olduğunu gösteren SGK dan alınacak olan maaş kanun maddesini gösterir belge, mesleği olanların bonservis, ehliyet, bilgisayar işletmeni vb. Belgelerin asılları ve fotokopileri veya onaylı suretlerini fotoğraflı olarak dolduracakları form ile birlikte teslim etmeleri faydalı olacaktır.”
